Estructura de Gobernanza de Sostenibilidad

Abordamos la sostenibilidad integrándola en la anatomía de cómo operamos y ayudamos a nuestros clientes a tener éxito.

Nuestro compromiso con la sostenibilidad viene de los ejecutivos de nuestra organización. La responsabilidad de estas mejores prácticas está en manos de nuestro Consejo Estratégico de Sostenibilidad interna, un grupo de ejecutivos de la empresa que proporciona orientación sobre problemas comerciales, sociales y ambientales. Además, contamos con la experiencia de un Consejo Asesor de Sostenibilidad externo conformado por líderes globales de pensamiento en infraestructura, políticas de energía y tecnología.

El Centro para la Eficiencia Energética y la Sostenibilidad (CEES) de Ingersoll Rand de Ingersoll Rand, un equipo de expertos de la empresa, integra la sostenibilidad en el negocio todos los días. El equipo del CEES facilita el trabajo de la empresa relacionado con sostenibilidad con organizaciones gubernamentales y no gubernamentales (ONG), universidades y líderes de tecnología e industriales. Estas colaboraciones nos permiten implementar las mejores prácticas de sostenibilidad en áreas como innovación de producto, participación de empleados, operaciones, cadena de suministros y promoción.

Gestión de Riesgos, Ética y Gobernanza

Los valores centrales de Ingersoll Rand de integridad, respeto, trabajo en equipo, innovación y coraje, son la base de nuestro éxito duradero. La integridad lidera esta lista de valores ya que es fundamental para nuestra reputación de más de 140 años como una empresa en la que empleados, clientes, proveedores, accionistas y las comunidades en las que operamos pueden confiar. La integridad es fundamental para nuestra filosofía de gobernanza corporativa. No solo operamos de conformidad con la ley y los estándares más altos de conducta ética, sino que hacemos lo que es adecuado para nuestros accionistas, para el medio ambiente y para la sociedad.